Viete o tom, že nestačí len informovať uchádzačov o zamestnanie?

Mnohí zamestnávatelia robia chybu, keď neúspešných uchádzačov o zamestnanie len informujú o tom, že ich osobné údaje si ponechávajú.

Napríklad takto:

"Žiaľ, aktuálne sme sa rozhodli prijať iného uchádzača. Vašu žiadosť si však uložíme do našej databázy pre prípad, aby sme Vás mohli v budúcnosti kontaktovať."

Databáza sa rozrastá o osobné údaje, zamestnávateľ však nevie preukázať jednu veľmi dôležitú vec. Je ňou oprávnenie k uchovávaniu osobných údajov.

Ako to správne urobiť sa dočítate v článku: "Prečo nestačí uchádzača o zamestnanie len informovať".

Zľavový kód na 30 % platí už len dnes

Vyberte si niektorý z našich ročných programov a v objednávke použite zľavový kód 8MAR23. 

Pohodlne si preškolíte zamestnancov, získate povinné dokumenty, prístup k takmer 300 rôznym odpovediam z oblasti GDPR a keď budete potrebovať, poradíme aj Vám.

Táto ponuka končí už dnes, 10. marca 2023.